Bagaimana Proses Perubahan Yang Terjadi dalam Suatu Organisasi? Penjelasan dan Contoh Perubahan Organisasi

Portalbangkabelitung.com- Adakalanya perubahan sulit atau bahkan tidak berhasil dilakukan dalam suatu organisasi. Inilah penjelasan bagaimana proses perubahan yang terjadi dalam suatu organisasi serta contoh dari proses perubahan yang terjadi dalam suatu organisasi.

Ada beberapa kondisi yang dapat dikatakan bahwa proses perubahan dalam organisasi gagal dilakukan.

Berikut ini penjelasan bagaimana keadaan proses perubahan yang terjadi dalam suatu organisasi beserta contoh.

Baca Juga: Contoh dari Perubahan Lingkungan Organisasi Yang Bersifat dari Faktor Eksternal dan Internal

Melansir dari BMP EKMA4116 Manajemen yang ditulis oleh Mamduh M.Hanafi diterbitkan oleh Universitas Terbuka, inilah keadaan jika perubahan tidak berhasil dilakukan dalam suatu organisasi.

1. Orang tidak dapat mengubah atau tidak mau mengubah perilaku dan sikap yang sudah tertanam cukup lama.

2. Pada waktu orang berubah, sering kali perilau yang baru hanya terjadi pada masa-masa awal perubahan.

Baca Juga: Cara UMKM Untuk Menghadapi Persaingan Yang Semakin Ketat, Inilah Contoh UMKM di Sekitar Tempat Tinggal

Sementara itu, proses perubahan suatu organisasi mencakup tiga tahap yaitu unfreezing, change (implementasi), dan refreezing.

1. Unfreezing